TRAINING PERFORMANCE MANAGEMENT FOR EFFECTIVE BUSINESS CULTURE
Table of Contents
ToggleTRAINING MANAJEMEN PERFORMA
TRAINING BUSINESS CULTURE
Hal yang paling adil yang mungkin diterapkan pada suatu organisasi
ialah menerapkan penghargaan dalam bentuk apapun juga dengan
berdasarkan kriteria kinerja. Padahal dengan penghargaan kinerja
sebagai ukuran merupakan salah satu indikasi Budaya Perusahaan yang
sehat. Masalahnya, seringkali organisasi tidak mempunyai cukup
pengetahuan untuk menerapkan Performance Management secara efektif
karena pengukuran yang kurang tepat sasaran, serta kurangnya persiapan
untuk menerapkan manajemen yang berbasis kinerja dengan comprehensive
PURPOSE
Pemahaman tentang fungsi, cara pengukuran, dan implikasi dari
Performance Management terhadap organisasi dan karyawan.
GOAL
Peserta memahami fungsi Performance Management, mampu melakukan
pengukuran dengan efektif, dan memahami implikasi performance pada
karir individu.
CONTENT
* Pengertian Performance Management
* Memahami hal-hal yang bisa diukur dan bagaimana mengukurnya
* Memahami pelaksanaan Performance Management pada Performance
Appraisal
* Planning vs Organizing
* Monitoring & Controlling
* Competency vs Performance vs Motivation
* Bagaimana meng-compensate performance
* Talent Management berbasis Performance
Workshop Leader :
Agus Mauludi
Memiliki pengalaman hampir 20 tahun sebagai praktisi dalam memimpin
Bagian Human Resources di Astra Group, Napan Group, dan salah satu
perusahaan energi di Indonesia. Saat ini aktif sebagai pengajar di
Fakultas Psikologi Universitas Pancasila, Senior Konsultan di salah
satu Konsultan Manajemen Internasional, dan Senior Trainer di Value
Consult. Beberapa klien yang pernah ditangani, antara lain: Adaro
Indonesia, Pertamina Persero, Telkomsel, Excelkomindo, Jamsostek,
Freeport, Pemerintah Brunei, Pemerintah Timor Leste, dan lain-lain.
Agus Mauludi berlatar pendidikan sebagai Psikolog dari Universitas
Indonesia. Beberapa topik yang biasa dibawakan dengan sangat baik,
antara lain: Leadership, People Management, HR Management,
Communication, Negotiation, Training for Trainer, Corporate Culture,
dan training-training soft skill lain.
JADWAL TRAINING TAHUN 2023
17 – 18 Januari 2023
14 – 15 Februari 2023
20 – 21 Maret 2023
4 – 5 April 2023
16 – 17 Mei 2023
20 – 21 Juni 2023
17 – 18 Juli 2023
15 – 16 Agustus 2023
25 – 26 September 2023
17 – 18 Oktober 2023
21 – 22 November 2023
27 – 28 Desember 2023
Metode Training
- Tatap Muka/offline
- Online via zoom
Kota Penyelenggaraan jika offline :
- Bandung
- Jogjakarta
- Surabaya
- Jakarta
fasilitas yang didapatkan
- Training Kit Eksklusif
- Tas
- Name Tag
- Modul
- Flash disk
- Ballpoint
- Block Note
- Souvenir
- Harga yang Reliable
- Trainer Kompeten di bidangnya
- Pelayanan Maksimal untuk peserta
- Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :
Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)
In House Training : on Call