TRAINING TALENT WAR STRATEGY & EMPLOYER COMPETITIVENESS
Talent War Strategy & Employer Competitiveness merupakan pendekatan strategis yang membantu perusahaan memenangkan persaingan dalam menarik, merekrut, dan mempertahankan talenta terbaik di tengah pasar tenaga kerja yang semakin kompetitif. Organisasi perlu membangun employer value proposition (EVP) yang kuat, meningkatkan pengalaman karyawan, serta menciptakan lingkungan kerja yang menarik untuk menjadi pilihan utama bagi kandidat berkualitas.
Training Talent War Strategy & Employer Competitiveness diselenggarakan untuk memberikan pemahaman komprehensif mengenai strategi pengelolaan talenta, penguatan employer branding, serta peningkatan daya saing perusahaan dalam pasar tenaga kerja. Melalui pelatihan ini, peserta diharapkan mampu memahami strategi memenangkan persaingan talenta, membangun employer value proposition yang efektif, serta meningkatkan kemampuan organisasi dalam menarik dan mempertahankan SDM unggulan.
Manfaat Pelatihan
- Memahami konsep dasar talent war dan employer competitiveness
- Meningkatkan kemampuan dalam strategi memenangkan persaingan talenta
- Memahami pentingnya employer value proposition (EVP)
- Meningkatkan daya saing perusahaan dalam menarik talenta terbaik
- Mendukung peningkatan retensi dan engagement karyawan
- Memperkuat citra perusahaan sebagai employer of choice
Apa yang akan Anda pelajari ?
- Pengenalan talent war strategy dan employer competitiveness
- Tren pasar tenaga kerja dan persaingan talenta
- Strategi memenangkan persaingan talenta
- Penyusunan employer value proposition (EVP)
- Employer branding dan candidate experience
- Strategi rekrutmen dan talent acquisition modern
- Employee engagement dan talent retention
- Pengukuran efektivitas strategi employer competitiveness
- Studi kasus talent war dan employer branding
Siapa Pembicara Pelatihan ini ?
Instruktur pelatihan ini adalah profesional dan praktisi di bidang human resources, talent acquisition, employer branding, dan organizational development yang memiliki pengalaman dalam pengelolaan talenta, pengembangan EVP, serta strategi peningkatan daya saing perusahaan dalam pasar tenaga kerja, baik dari kalangan akademisi maupun praktisi berpengalaman.
Jadwal Pelatihan
- Batch 1 : 03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026
- Batch 2 : 06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026
- Batch 3 : 05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026
- Batch 4 : 03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026
- Batch 5 : 07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026
- Batch 6 : 05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026
- Batch 7 : 09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026
- Batch 8 : 06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026
- Batch 9 : 04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026
- Batch 10 : 08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026
- Batch 11 : 06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026
- Batch 12 : 04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026
Biaya Pelatihan
Investasi untuk mengikuti program pelatihan ini dirancang sebanding dengan kualitas materi, kompetensi trainer, serta fasilitas eksklusif yang akan Anda peroleh selama kegiatan berlangsung.
Public Training
Rp 4.500.000 / peserta
(Minimal kuota pelaksanaan: 3 peserta)
In House Training
Biaya pelatihan bersifat fleksibel dan dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan. Silakan hubungi tim kami untuk mendapatkan penawaran terbaik.
Dokumentasi Pelatihan
Lokasi Pelatihan
Jakarta | Bandung | Yogyakarta | Surabaya
Fasilitas Pelatihan
Harga yang kompetitif dan terpercaya
Trainer yang kompeten di bidangnya
Training Kit Eksklusif
Pelayanan maksimal
City Tour (Opsional)
FAQ Tentang Raja Training
Q1 : Bagaimana cara mendaftar training Talent War Strategy & Employer Competitiveness 2026?
A1 : Pendaftaran dapat dilakukan melalui website trainingdijakarta.com, menghubungi tim marketing melalui no whatsApp +62 813-4958-9616 (arief) / email kami di rajatrainingindo@gmail.com
Q2 : Apakah peserta training Strategi memenangkan persaingan talenta terbaik mendapatkan sertifikat?
A2 : Setiap peserta yang mengikuti pelatihan hingga selesai akan memperoleh Sertifikat Training dari trainingdijakarta.com
Q3 : Apakah tersedia pelatihan in-house?
A3 : Ya, trainingdijakarta.com menyediakan program in-house training yang dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan, baik dari sisi materi, waktu, maupun metode pelatihan.
Q4 : Berapa lama durasi training ?
A4 : Durasi pelatihan umumnya berlangsung selama 1–2 hari, dan dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan untuk pelatihan in-house, public training, maupun online training.